NISB Consult

Oprichting NISB Consult

Al meerdere jaren zijn er naast de instelling- en projectsubsidies externe geldstromen nodig om alle activiteiten, projecten en interventies te kunnen bekostigen. NISB is van mening dat deze commerciële geldstromen in de toekomst belangrijker gaan worden en dat NISB een onafhankelijk kennis en innovatie instituut moet blijven. Om deze onafhankelijkheid te borgen, is besloten om vanaf 1 maart 2008 een Besloten Vennootschap op te richten, te weten NISB Consult B.V. NISB Consult is primair op zoek naar additionele geldstromen en adviseert en begeleidt bedrijven en overheden bij de ontwikkeling van sport- en beweegbeleid. NISB Consult is een dochteronderneming van het Nederlands Instituut voor Sport en Bewegen.

De activiteiten van NISB Consult ondersteunen de missie van NISB en zullen dus een bijdrage leveren aan een actievere leefstijl van de Nederlandse bevolking. NISB Consult biedt maatwerk op het gebied van sport en bewegen, daar waar subsidies niet (voldoende) beschikbaar of van toepassing zijn.

Kernactiviteiten

Al vanaf het begin van NISB worden er commerciële bedrijven gekoppeld aan NISB en was sponsoring een belangrijke pijler. Na onderzoek is gekozen voor een aantal extra product markt combinaties, waar Consult zich in 2008 op gaat richten. Het gaat om de volgende product/markt combinaties:

  • Advies en begeleidingsdiensten op de markt van bewegen en gezondheid bij werknemers; De vitale werknemer.
  • Advies en begeleidingsdiensten voor sport- en beweegbeleid bij in- en semi-actieven; Lokaal Sportbeleid.
  • Sponsorwerving voor NISB projecten en onderdelen van de campagne “30 minuten bewegen”; Sponsoring.
  • Verzorgen van opleidingen en cursussen aan professionals voor beweegprogramma’s; Opleiding en training.
  • Het op de markt brengen van consumentenproducten en het uitgeven van boeken, artikelen en andere producten gericht op sport en bewegen; Fitproducten.


Vitale werknemer

NISB speelt met “Vitale werknemer” in op een steeds groter wordend maatschappelijk probleem: Bedrijven stellen steeds hogere eisen aan het personeel en zien dat hun personeel steeds minder beweegt. Vitaliteit wordt van essentieel belang om ziekteverzuim tegen te gaan en om werknemers productiever te maken . Bedrijven zullen hierin moeten investeren zodat ze op lange termijn “gezonder” en effectiever personeel hebben.

Ons uitgangspunt is dat werknemers alleen vitaal blijven in een gezonde en inspirerende werkomgeving. Dat vraagt om meer dan prettige arbeidsverhoudingen, goed loopbaanbeleid, bij- en nascholing en veilige arbeidsomstandigheden. Een aanpak om de gezondheid van de medewerkers te bevorderen en hen proactief te stimuleren om tot een actieve leefstijl te komen draagt bij aan een vitale werkomgeving.

Gezondheidsmanagement gericht op gezonde werknemers in een gezonde werkomgeving staat nog in de kinderschoenen. Dit werkveld tussen ARBO, HRM en MVO (maatschappelijk verantwoord ondernemen) krijgt echter wel steeds meer aandacht. Vaak komt men niet verder dan gezondheidsgerelateerde voorzieningen zoals een fitnessruimte, douches, de fiets van de zaak en gezonde voeding in het bedrijfsrestaurant. Een beleidsmatige aanpak rond leefgewoonten komt nog zelden voor.

Vitaliteit kan concreet worden gemaakt via het leefstijlprogramma Bravo met als aandachtsgebieden Bewegen, roken, alcohol, voeding en ontspanning. NISB kan bedrijven helpen bij een gezondheidscheck en bij het implementeren van gezondheidsbeleid.

Projecten:

1. TNO arbeid


Lokaal Sportbeleid

Sport en bewegen is geen geïsoleerd beleidsterrein. Samen met gemeentelijke organisaties voor onderwijs, gezondheidszorg, ruimtelijke ontwikkeling en welzijn wordt een beleid ontwikkeld veelal via een interactieve vorm, die de burger bij de besluitvorming betrekt. De beleidsdoelen komen voort uit de lokale situatie en de realisatie vraagt om de inzet van vernieuwende beleidsinstrumenten.

NISB Consult zal gemeenten aanzetten om tot vernieuwing van het lokale sportbeleid te komen. Daar waar een vraag is die niet met gesubsidieerde middelen beantwoord kan worden, zal NISB Consult middels dienstverlening hierop inspelen. Onderwerpen die in 2008 op gemeentelijk niveau speelden:

-  buitenschoolse opvang;
-  aanpassing van het sportaanbod;
-  openbare ruimte en uitnodigende sportvoorzieningen en veilige speelplekken;
-  het aanstellen en begeleiden van de combinatiefunctionarissen;
-  en van oudsher het aanleggen en beheren van sportaccommodaties.

Bij een groot aantal gemeenten, en vooral kleinere gemeenten, ontbreekt zowel kwalitatief als kwantitatief de mankracht om deze vernieuwing te realiseren. Op deze markt richten zich steeds meer adviesbureaus en commerciële dienstverleners. NISB Consult voert zelfstandig trajecten uit maar ook vaak samen met de Provinciale Sportservice om ervoor te zorgen dat er lokale inbedding wordt gerealiseerd. NISB heeft in Nederland de laatste jaren op dit gebied de meeste expertise opgebouwd en weet als geen ander hoe bepaalde bevolkingsgroepen moeten worden aangezet tot meer bewegen.

Projecten:

1. Gemeente Nijmegen, opstellen projectplan Nijmegen;
2. DMO Amsterdam, kwaliteitstoets voor aanbieders van naschoolse sportactiviteiten;
3. Gemeente Westland en Gemeente Sevenum, monitoring BSI


Sponsoring

Deze activiteit van NISB Consult levert een contante of materiële vergoeding van een organisatie die daarvoor een tegenprestatie ontvangt in de vorm van een samenwerking of exposure. Het afgelopen jaar is NISB actief gestart met het opzetten van een sponsoringbeleid en het aantrekken van sponsors voor de campagne “30 minuten bewegen” en andere producten/diensten van NISB.

Deze dienstverlening is ter ondersteuning van het campagneteam en moet partners opleveren die zelf actief bezig zijn met een gezonde leefstijl. NISB moet leidend blijven over de inhoud en de beeldvorming.

In het sponsoringbeleid wordt uitgegaan van twee niveaus waarop bedrijven zich aan NISB kunnen binden:

- Sponsoring Campagne
- Sponsoring activiteiten

NISB Consult heeft als taak sponsors te werven, relatiebeheer te doen en het begeleiden van gesponsorde activiteiten. De uitvoering ligt echter bij NISB, die de middelen ter beschikking krijgt die de sponsor heeft betaald. Bestaande sponsors hebben bij de jaarlijkse evaluaties aangegeven tevreden te zijn over de samenwerking en de ROI.

Belangrijke sponsoren:

1. Menzis;
2. Woonzorg Nederland;
3. Alpro Soja;
4. Mars;
5. Mona;
6. Nintendo;
7. Life Fitness.


Opleiding & Training

Het verzorgen van trainingen en opleidingen is een basistaak van NISB Consult. Dat betekent dat er diverse trainingen zijn ontwikkeld in 2008 om professionals te trainen en onze opgebouwde kennis te delen met andere partijen die mensen willen activeren. Beweegkriebels en Beweegplezier vanaf 4 zijn goede producten om te exploiteren in NISB Consult.

De kern van de dienst in NISB Consult is niet alleen het opleiden van trainers, maar vooral ook deze trainers in de komende jaren te blijven voorzien van aanvullende informatie, service, diensten en hulpmiddelen. Trainers aan ons binden en certificeren heeft als voordeel dat je de kwaliteit kunt bewaken. In totaal worden er jaarlijks 100-den trainers opgeleid en gecertificeerd.

Voorts is de vraag vanuit diverse onderwijsinstellingen gekomen om docenten te laten opleiden, die de programma’s vervolgens kunnen gaan doceren aan studenten. Hiervoor zijn meerdere aanvragen gedaan in 2008.

Projecten:

1. Beweegkriebels bij Mondriaangroep
2. Voedingscentrum, “opvoedondersteuning”;
3. Combiwel Sportbuurtwerk, train-de-trainer Beweegkriebels;


Fitproducten

NISB Consult wilde in 2008 een start maken met producten die moeten inspireren en moeten aanzetten tot meer bewegen. Dit kan op verschillende manieren gerealiseerd worden, maar de meest voor de hand liggende was het uitgeven van boeken over bewegen en beweegmethodieken en het produceren van nieuwe effectieve producten om mensen enthousiast te maken voor bewegen, past precies in de visie van NISB Consult.

Ook StartFitKit is door NISB Consult ontwikkeld in 2008. Het is een doe-het-zelfpakket voor 30 minuten bewegen per dag. Aan de hand van 4 boekjes over wandelen, fietsen, zwemmen en hardlopen, kan een eigen beweegprogramma worden samengesteld. Het pakket bevat verder een boekje met oefeningen voor onder andere een warming up en cooling-down. Hiernaast maken 4 verrassende kortingcoupons, een fietsideeënkaart, fluoband, zweetbandje en caloriewijzer het pakket compleet.

Het boek Spelenderwijs en diverse andere boeken staan weer enorm in de belangstelling van uitgeverijen. NISB wil deze boeken graag via dit kanaal distribueren en meer mensen in contact brengen met onze ideeën en methodieken. Ook zullen we op marktvragen ingaan en boeken of andere producten ontwikkelen met als doel mensen meer te laten bewegen.